ユナイト労組は、同社がスコットランドのアースキン工場で新たな雇用を創出するために700万ポンドの援助を受けた後、HPが「公的補助金のメリーゴーランド」を利用していると非難した。
労働組合は700人の新規雇用を歓迎する一方で、同工場で700人の雇用を削減し、その役割をチェコ共和国に移転してからわずか16か月後に、同社が補助金を利用して新たな雇用を創出しようとしていると示唆した。
「同社は、人件費の安い東ヨーロッパに移転した雇用に代わる雇用を創出するために、公的補助金のメリーゴーランドを利用しているようだ」とユナイトの国内IT・通信担当役員ピーター・スカイト氏は語る。
人を解雇したり再雇用したりするために税金がかかっている
「そして、私たちが話している間に、偶然にも、HP は英国全土からさらに 700 人の従業員を解雇することを検討しています。人々を解雇したり再雇用したりするために税金が取られている」とスカイト氏はPC Proに語った。
昨日、2014年までに同工場で700人の新規雇用を創出する計画の一環として、スコティッシュ・エンタープライズ社から700万ポンドの資金が付与された。
新しい役職はサプライチェーン、マーケティング、顧客サポート、電話およびウェブ販売に重点を置いているが、昨年配置転換された職種は生産職だった。しかしユナイトは、同社が事実上700のポジションをローテーションし、その過程で700万ポンドを手に入れたと感じている。
スカイト氏は「われわれはアースキン社のこの機会を利用して、2カ月以内に人員削減の可能性がある現在の従業員を再配置するよう会社に要求するつもりだ」と述べた。
Unite はまた、HP や他の大企業が地方自治体や国の当局からの資金を利用し、より良い減税や補助金が提供されれば別の場所に移転する可能性があることも懸念している。
スカイト氏は「政府や地方自治体が金融支援を活用して投資を呼び込もうとする場合、大企業がある地域や国を別の地域や国と争わせる危険性が常にある」と述べた。 「彼らは公的資金を利用して、最も利益が得られる場所に生産を移すことができます。」
記事公開時点でHPはコメント要請に返答していない。
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